Nominér din favorittlåt
Nominér din favorittlåt

Erika Ribu

Erika Ribu
6 ARTIKLER 0 KOMMENTARER
(Ikke-redaksjonelt) Vi jobber med et bokprosjekt som støttes av Norsk Faglitterær Forfatterforening (NFFO) om stress i arbeidslivet. Vi leter etter intervjuobjekter for å utforske hva som skaper stress, og hva som kan gjøres for å motvirke stresset. Vi vil snakke med folk i hele Norge som er over 25...

Beveget av bevegelse

For fjerde år på rad inviterte Movement Arts til Yoga- og livsstilsfestivalen. En festival med lek, yoga og bevegelse i tre dager for å inspirere til endring.  Det er lørdag på SALT i Oslo, dag to på Yoga & Lifestyle-festivalen. Det er stille etter stormen. Første festivaldag blåste en vind...
- HR og amerikanisering er ikke et resultat av konkurranse i seg selv, men det er et resultat av det rammene for konkurranse tillater – et altfor stort spillerom for egoisme. Norsk arbeidsliv står ved et veiskille, skriver Stein Stugu i boka Du har sparken! Stugu er rådgiver i kunnskapssenteret...
Menneskers iboende natur rommer både samarbeid og konkurranse, men samarbeid forsvinner ofte i dagens konkurransedrevne samfunn. Det er tid for å forenkle og redefinere økonomifaget og å framheve samarbeid og fellesskap. I forrige ukes intervju snakket vi med bransjerådsleder for spedisjon i transportarbeiderforbundet, Monica Okpe, som problematiserer bedriften DHLs høye...
- Det handler ikke om at vi ikke ønsker å jobbe. Problemet er at alle gjør sitt beste, likevel er det ikke bra nok. I Klassekampens spalte om arbeidsliv, skrev nylig bransjerådsleder for spedisjon i Transportarbeiderforbundet Monica Nkechi Okpe om Amazons innføring av armbånd beregna til å kontrollere ansattes effektivitet....
Finnes det en link mellom klodens problemer og våre egne? Hva er sammenhengen mellom klimautfordringer og helseutfordringer? Sånn jeg ser det, finnes det en sammenheng mellom et økonomisk system som skaper press og stress på mange arbeidsplasser – og et økonomisk system som legger press på naturen. Simen Tveitereid dro denne...